Reclamaciones de cantidades pendientes (salarios, indemnizaciones, horas extraordinarias, pagas extraordinarias, incentivos, complementos, etc.)

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¿En qué consiste la reclamación de cantidades pendientes?

Las reclamaciones de cantidades pendientes en el ámbito del derecho laboral se refieren a las situaciones en las que un empleado tiene derechos económicos no satisfechos por parte del empleador, como salarios no pagados, indemnizaciones pendientes, horas extraordinarias no remuneradas, pagas extraordinarias no abonadas, incentivos o complementos no recibidos, entre otros conceptos.

Cuando un empleado considera que se le adeuda alguna cantidad o concepto económico por parte del empleador, tiene el derecho de reclamar dicha cantidad y buscar su compensación a través de los mecanismos legales disponibles en el ámbito laboral.